如何提高地基基础检测工作检测人员的工作素质

1 不断扩展自身的知识。地基基础检测工作是对施工成果的质量判断，但这并不代表不去了解或熟知施工工艺。作为检测工作者应化被动为主动，从各方面吸收检测对象的施工工艺知识，从根源来判断检测数据差异的原因。

2 积极组织参加国家、省、市主管部门组织的培训。实验室内部组织培训，制定年度培训计划，并按计划实施。参加国家、省、市主管部门组织的培训，首先确保各检测员持证上岗，更重要的是掌握一门检测技术。实验内部组织培训，是通过对新上岗人员或转岗人员进行严格的培训来确保人员的技术能力水平。

3 积极参与省市主管部门组织的比对工作，同时做好与兄弟单位年度比对计划，并按计划实施。通过能力比对可以识别实验室存在的问题并采取纠正措施。通过仪器比对可以鉴别出仪器间的差异；通过人员比对可以看出检测人员的能力问题。从中看出问题解决问题，从而提高人员技术水平。同时通过兄弟单位的对比工作相互沟通，可以吸取先进经验，互传互授相关知识和技术，不断提升检测技术水平。

4 提高检测人员的安全、道德、质量意识。保证检测活动客观独立、公开公正、誠实信用，是对一个实验室的基本要求。在检测过程中，检测人员不得与检测活动、数据和结果存在关联的利益关系；不得参与与任何对检测结果和数据的判断产生不良影响的商业或技术活动，保证工作的独立性和数据、结果的诚信性；不得参与和检测样品或有竞争利益产品的设计、研制、生产、供应、安装、使用或维护的活动。因此，实验室要做好培训工作，使检测人员自觉自律，保持良好的道德情操。